David Fernanda Putra
SEMARANG - Kantor Wilayah Kementerian Hukum dan Hak Asasi Manusia Jawa Tengah melakukan uji kompetensi terhadap ribuan pegawai dan pemetaan posisi calon pegawai baik di Satuan Kerja Kanwil maupun di lingkungan kerja. Unit Pelaksana Teknis (UPT), Senin (15/10)
“4.325 pegawai mengikuti uji keterampilan melalui Computer Assisted Skills Test (CACT) yang dilaksanakan dalam waktu 12 hari sejak hari ini, ” kata Tejo Harwanto, Kepala Kantor Wilayah Kementerian Hukum dan Hak Asasi Manusia Jawa Tengah saat membuka kegiatan di Badiklat Hukum dan Hak Asasi Manusia Jawa Tengah.
Materi yang diujikan meliputi kompetensi manajerial, kompetensi sosial kultural, potensi/emerging skill, dan literasi digital.
Tejo berharap para pegawai dapat melakukan tes tersebut dengan sebaik-baiknya untuk memetakan profil jabatan dan kompetensi di Kementerian Hukum dan Hak Asasi Manusia.
|
Baca juga:
RTLH Milik Mustakim Sudah Di Pasang Keramik
|
“Jadikanlah ujian kompetensi ini sebagai momentum untuk melihat sejauh mana potensi diri, ” tambah Tejo.
“Selain itu, uji kompetensi ini juga membantu perkembangan dan kemajuan karir di bidang masing-masing, ” lanjutnya.
Uji Kompetensi dan kelayakan ASN Kanwil Kemenkumham Jawa Tengah terselenggara atas kerja sama antara Biro Kepegawaian Sekretariat Jenderal Kementerian Hukum dan Hak Asasi Manusia RI dan Badan Kepegawaian Negara RI.
Dalam pelaksanaanya dibagi menjadi dua sesi, pada Sesi Pagi dimulai pada pukul 08.00 – 12.30 WIT, sedangkan Sesi Siang dimulai pada pukul 13.00 – 17.30 WIT, tiap sesi di ikuti oleh 200 pegawai.
Hadir pada kesempatan tersebut, Kepala Divisi Administrasi Hajrianor, Kepala Bagian Program dan Humas Toni Sugiarto, dan Kepala Sub Direktorat TI & Kerja BKN Tri Siwi Indra Cahyani.
sutrisno 
Agung widodo 
